Franczyza
– jak to działa?

01

Zaczynamy od konsultacji

Forma franczyzy jako konceptu biznesowego zyskała zwolenników w wielu branżach na całym świecie. Funkcjonując w ramach tego systemu, franczyzobiorca ma dostęp do unikatowego i sprawdzonego know-how franczyzodawcy.

W ramach konsultacji zastanowimy się wspólnie jak będzie wyglądać prowadzone przez Ciebie przedszkole.

 

02

Określamy potencjał

Przygotowujemy szczegółowy kosztorysy oraz prognozy zarobków dla konkretnej placówki. Biznes, który proponujemy jest gwarantem sukcesu finansowego oraz rozwojowego.

03

Udział w powstawaniu

Pomoc w zaprojektowaniu przedszkola lub żłobka, w trakcie prac wykończeniowych i aranżacyjnych, szeroki pakiet szkoleń oraz konsultacji dotyczących funkcjonowania placówki.

04

Bieżące wsparcie

Franczyzodawca w ramach bieżącej współpracy wspomaga franczyzobiorcę w prowadzeniu przedszkola. Na podstawie doświadczeń z własnych placówek będzie na bieżąco przekazywał niezbędne informacje do podnoszenia jakości prowadzonej nowej placówki. Okresowo w przedszkolach i żłobkach franczyzowych Fair Play przeprowadzane są kontrole (przez franczyzodawcę lub wynajętą firmę zewnętrzną), które pozwalają ocenić poprawność realizacji zapisów umowy franczyzowej oraz zasad zapisanych w podręczniku operacyjnym. Wyniki kontroli są każdorazowo przedstawiane franczyzobiorcy i stanowią dla niego informację zwrotną na temat funkcjonowania jego placówki w ramach systemu.

Zasady współpracy

Zgodnie z obustronną umową franczyzobiorca sieci Fair Play otrzymuje możliwość prowadzenia przedszkola w wyszukanej przez siebie i uzgodnionej z franczyzodawcą dogodnej lokalizacji. Posiadamy stosowny zestaw procedur i zaleceń, które pomogą w znalezieniu najlepszego miejsca na otwarcie nowego biznesu.

Pakiet franczyzowy

Zgodnie z umową franczyzową franczyzodawca przejmuje wszystkie sprawy i pozwolenia, których załatwienie jest niezbędne do otwarcia placówki.

Lokal i wyposażenie

Weryfikacja lokalu i pomoc w negocjacjach wynajmu lub kupna. Projektowanie i wyposażenie placówki zgodnie z obowiązującymi przepisami.

Kadra

Przeprowadzenie procesu rekrutacji kadry oraz zapewnienie wstępnych szkoleń.

Branding

Przekazanie brandu i wszystkich materiałów reklamowych w przygotowanych formatach do druku.

Formalności w urzędach

Zgłoszenie placówki do urzędu miasta oraz odbiory sanepidu i ppoż. Przygotowanie całej dokumentacji, niezbędnej do prowadzenia placówki.

Rekrutacja

Pomoc w procesie pozyskania pierwszej grupy wychowanków do placówki.

Know-how

Przekazanie know-how dotyczącego prowadzenia i zarządzania przedszkolem, bieżący nadzór nad rozwojem.

Korzyści z systemu fair play

Dzięki bardzo dobrze przyjętemu konceptowi biznesowemu przedszkola i żłobki w systemie Fair Play stały się liderem na trudnym rynku prowadzenia niepublicznych jednostek dydaktyczno-wychowawczych. Zapotrzebowanie na placówki tego typu ciągle rośnie i staje się z dnia na dzień co raz bardziej popularne.

Przystępując do systemu Fair Play kandydat ma unikatową możliwość nie tylko czerpania korzyści finansowych, ale również prowadzenia działalności dającej wiele pozamaterialnej satysfakcji. Do korzyści wynikających z funkcjonowania tego typu działań należą między innymi:

  • prowadzenie zyskownego biznesu pod nowoczesną marką rozwijaną od wielu lat;
  • bardzo wysoka atrakcyjność rynkowa konceptu. Rosnące zainteresowanie prowadzoną na wysokim poziomie edukacją przedszkolaków powoduje coraz większą popularność usług oferowanych przez franczyzodawcę i franczyzobiorców;
  • wszechstronne wsparcie ze strony franczyzodawcy udzielane franczyzobiorcy na wszystkich etapach obowiązywania współpracy franczyzowej, pomoc w zaprojektowaniu przedszkola lub żłobka, także w trakcie prac wykończeniowych i aranżacyjnych, szeroki pakiet szkoleń oraz bieżące konsultacje dotyczące funkcjonowania placówki;
  • niższe koszty wyposażenia przedszkola (centrala negocjuje ceny w imieniu całej sieci);
  • otrzymanie gwarancji terytorialnej (na ustalonym, wskazanym w umowie franczyzowej na terenie nie powstanie inne przedszkole i żłobek sieci Fair Play);
  • korzyści z działań marketingowych prowadzonych przez franczyzodawcę na taką skalę, na jaką pojedyncza placówka nie mógłaby sobie pozwolić;
  • stabilność działania – umowa franczyzowa zawierana jest na okres 5 lat.

Ze względów bezpieczeństwa, informacje finansowe oraz szczegółowy biznes plan przesyłamy indywidualnie do zainteresowanych. Przygotowujemy również szczegółowy kosztorysy oraz prognozy zarobków dla konkretnej placówki. Biznes, który proponujemy jest gwarantem sukcesu finansowego oraz rozwojowego.

Witaj w FAIR PLAY!

System FAIR PLAY

System FAIR PLAY to gotowy pomysł na przedszkole lub żłobek. Dzięki umowie franczyzowej służymy radą i pomocą na każdym etapie działania. Z nami zakładanie przedszkola czy żłobka nie sprawi żadnych trudności.

Zajmujemy się wspieraniem nowo powstałych działalności, pomagając rozwinąć własny biznes i osiągnąć sukces w branży, która nie tylko przynosi zyski finansowe, ale również daje satysfakcję sprawiania radości innym.

Kontakt

501 553 279
p.ucherski@systemfairplay.pl

Biuro

Akademia Sportu Bis s.c.
Paweł Kusek, Paweł Ucherski
ul. Krowoderskich Zuchów 3/22
31-271 Kraków

Facebook
LinkedIn

Ta strona używa plików cookies

The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.

Close